Ikea recorta los beneficios por enfermedad para los empleados no vacunados cuando se les pide que se aíslen después de entrar en contacto con Covid

IKEA redujo los beneficios por enfermedad para los trabajadores no vacunados cuando se les pidió que se autoaislaran después de entrar en contacto con alguien con Covid.

El cambio significa esencialmente que los empleados que no han sido mordidos y deben autoaislarse durante diez días después de entrar en contacto con alguien con el virus pueden ganar el mínimo legal de £96.35 por semana.

IKEA redujo los beneficios por enfermedad para los empleados no vacunados

En comparación con el salario promedio de un empleado de Ikea de £ 10,10 por hora o £ 11,30 en Londres, eso significa £ 404 o £ 452 por una semana completa, informó el Mail on Sunday.

Un portavoz de IKEA le dijo al medio: «Apreciamos que este es un tema influyente y todas las circunstancias se considerarán caso por caso. Por lo tanto, se alienta a cualquier persona que tenga una duda o inquietud sobre su situación a hablar con su gerente». ”, dijo un portavoz. «

El minorista aclaró más tarde que la política solo afectaba a los trabajadores no vacunados que tenían «altas tasas de ausentismo».

Esto se presenta como una serie de estudios muy positivos que muestran que Omicron es más leve que otras razas, y el primer informe oficial del Reino Unido muestra que el riesgo de hospitalización es entre un 50 y un 70 % menor que el de Delta.

Los funcionarios de salud han dicho repetidamente que las inyecciones potenciadas por Covid protegen contra Omicron y ofrecen la mejor oportunidad de vencer la pandemia.

La campaña Sun’s Jabs está ayudando a que las vacunas vitales adicionales lleguen a los brazos de los británicos para evitar la necesidad de más restricciones.

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En agosto, ya no se requería que los británicos que recibían faxes dobles se autoaislaran si habían estado en contacto cercano con alguien que había dado positivo por el virus, ya que la odiada «pingdemia» había terminado.

A los que no recibieron sus vacunas se les pidió que se autoaislaran cuando entraran en contacto con alguien con Covid.

Si bien la vacunación no es un requisito legal para el personal en otras áreas, la vacunación se ha vuelto obligatoria para el personal del NHS en la primera línea en un esfuerzo por combatir el virus.

Se requiere que los trabajadores sociales y el personal del NHS reciban la vacuna Covid.

Sajid Javid había dicho anteriormente que la medida protegería a los pacientes en riesgo de contraer el virus.

En tanto, el ministro de Salud criticó a los «fanáticos antivacunas» tras revelar que nueve de cada diez pacientes con Covid-19 en cuidados intensivos no recibieron dosis de refuerzo.

Escribiendo en el Mail el domingo, Sajid Javid escribió que «el 70% de los pacientes con covid en camas de cuidados intensivos no han sido vacunados…» antes de calificar de «decepcionante» que la estrella del tenis Djokovic estuviera «alimentando el escepticismo» sobre las vacunas.

Alrededor de medio millón de citas de vacunación están disponibles en línea en Inglaterra para niños de 12 a 15 años en enero, con espacios disponibles en alrededor de 500 sitios de recepción y 300 centros, dijo un médico senior.

Se produce cuando el ministro de Educación dijo que las reglas de Covid deben revisarse en medio de llamados para reducir el autoaislamiento de siete a cinco días.

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Nadim Al-Zahawi argumentó que reducir el período de aislamiento para aquellos que dieron positivo por el virus podría ayudar a aliviar la escasez de personal.

El personal de IKEA no vacunado podría recibir £96.35 por semana.Crédito: Getty

El Ministro de Educación dijo que el aislamiento debería reducirse a 5 días, ya que los expertos admiten que las predicciones sombrías de la muerte de Omicron estaban equivocadas

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